Sono 93 i posti a concorso per 19 profili professionali presso aziende ed enti sanitari del SSR.
“Un’ottima notizia per gli operatori del nostro sistema sanitario che lavorano senza un contratto a tempo indeterminato: il 15 luglio prenderanno il via le procedure per la stabilizzazione che, entro la fine del 2016, assegneranno con appositi concorsi 93 posti per 19 profili professionali, prevalentemente sanitari. Le quote sono state stabilite in base alle richieste delle nuove Aziende Sanitarie di Area Vasta, alle quali come Regione avevamo chiesto di predisporre un piano per la stabilizzazione. Questo è quindi uno dei primi frutti della nuova organizzazione sanitaria regionale, e di una battaglia iniziata in commissione Sanità fin dal nostro insediamento, e che ci siamo assunti, insieme all’assessore regionale Saccardi, con l’obiettivo di azzerare il precariato nel settore sanitario. Perché è importante dare il giusto riconoscimento ai lavoratori e valorizzare le professionalità di operatori che da tempo attendono di avere stabilità” – è il commento di Stefano Scaramelli (Pd), presidente della commissione Sanità e Politiche sociali, alla notizia dell’apertura delle prime procedure concorsuali.
Al commento positivo del presidente Scaramelli, si associano i consiglieri Pd membri della commissione Sanità, Bambagioni, Ciolini, Giovannetti, Sostegni e Spinelli: “Il precariato all’interno del servizio sanitario regionale rappresenta un problema non solo per i tanti lavoratori che dopo anni di formazione e di lavoro quotidiano non hanno ancora le dovute garanzie, ma anche un rischio per il prezioso patrimonio professionale che questi lavoratori costituiscono per il nostro sistema sanitario. Questi concorsi, per quasi 100 posti, sono quindi un primo passo concreto nella direzione che ci siamo impegnati a seguire: quella di dare stabilità al lavoro e al futuro della sanità pubblica toscana” – dichiarano i consiglieri Pd.